А какие свои обязанности главный бухгалтер может возложить на своего заместителя? Можно ли в штатное расписание организации включить должность "главный бухгалтер - начальник финансово-экономической группы"? Какими квалификационными характеристиками следует руководствоваться при определении должностных обязанностей такого работника? Согласно Общим положениям Единого квалификационного справочника должностей служащих, утв. При этом во всех случаях должности служащего присваивается ее базовое типовое наименование согласно ОКПД например, инструктор, бухгалтер, начальник группы , а при необходимости - полное.
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ДРУГИХ СЛУЖАЩИХ Финансовый директор (заместитель директора по финансам) · Главный бухгалтер Главный специалист по защите информации. Должностная инструкция заместителя главного бухгалтера разрабатывается зам. главного бухгалтера руководителем организации. Раздел “Должностные обязанности” разрабатывают с учетом раздела главные специалисты: главный бухгалтер, главный диспетчер, главный К категории руководителей относятся также заместители по названным выше относящиеся к служащим, - это работники, осуществляющие подготовку и .
Должностная инструкция заместителя главного бухгалтера
Должностные обязанности На заместителя главного бухгалтера возлагаются следующие должностные обязанности: 2. Организация работы по постановке и ведению бухгалтерского учета организации в целях получения заинтересованными внутренними и внешними пользователями полной и достоверной информации о ее финансово-хозяйственной деятельности и финансовом положении. Формирование в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетной политики исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности организации, позволяющей своевременно получать информацию для планирования, анализа, контроля, оценки финансового положения и результатов деятельности организации. Руководство работой: по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бухгалтерского учета, содержащего синтетические и аналитические счета, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности; по обеспечению порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и обязательств, документальному подтверждению их наличия, составления и оценки; по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота, технологии обработки учетной информации и ее защиты от несанкционированного доступа. Руководство формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, обеспечение предоставления необходимой бухгалтерской информации внутренним и внешним пользователям. Организация работы по ведению регистров бухгалтерского учета на основе применения современных информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, исполнению смет расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных операций, издержек производства и обращения, продажи продукции, выполнения работ услуг , финансовых результатов деятельности организации. Обеспечение своевременного и точного отражения на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств. Обеспечение контроля за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов. Организация информационного обеспечения управленческого учета, учета затрат на производство, составления калькуляций себестоимости продукции работ, услуг , учета по центрам ответственности и сегментам деятельности, формирования внутренней управленческой отчетности. Обеспечение: своевременного перечисления налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в кредитные организации, средств на финансирование капитальных вложений, погашение задолженностей по ссудам; контроля за расходованием фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников, проведением инвентаризаций, порядком ведения бухгалтерского учета, отчетности, а также проведением документальных ревизий в подразделениях организации. Участие в проведении финансового анализа и формировании налоговой политики на основе данных бухгалтерского учета и отчетности, в организации внутреннего аудита; подготовка предложений, направленных на улучшение результатов финансовой деятельности организации, устранение потерь и непроизводительных затрат. Ведение работы по обеспечению соблюдения финансовой и кассовой дисциплины, смет расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь. Участие в оформлении документов по недостачам, незаконному расходованию денежных средств и товарно-материальных ценностей, осуществление контроля за передачей в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы.Заместитель главного бухгалтера
Работодатель может внести и другие разделы: Взаимоотношения и связи по должности; Оценка эффективности работы; Правила внесения изменений в должностную инструкцию. Процедура назначения работника и освобождения его от должности. Подчиненность заместителя главного бухгалтера. Порядок осуществления приема и передачи дел при назначении зам. Порядок замещения работника и исполнения его должностных обязанностей в случае его временного отсутствия. Как правило, данный раздел разрабатывают с учетом локального нормативного акта о структурном подразделении бухгалтерии.
Также в этом разделе могут перечисляться обязанности сотрудника, которые возлагаются на него в соответствии с практикой распределения иных обязанностей, принятой в структурном подразделении бухгалтерии и выполняемых на основе решения руководителя организации. В данном разделе можно зафиксировать право работника на обучение, развитие, карьерный рост, участие в профессиональных ассоциациях и других общественных организациях, разрешенных российским законодательством.
С руководителями структурных подразделений по вопросам:... В этом разделе должностной инструкции рекомендуется уточнить, в каких случаях неисполнение или ненадлежащее исполнение указанных в инструкции должностных обязанностей; нарушение законодательства РФ и установленных в ПВТР и других локальных нормативных актах норм и требований к заместителю главного бухгалтера может быть применено дисциплинарное взыскание замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям.
Например: Как грамотно внести изменения в должностную инструкцию заместителя главного бухгалтера? Любое изменение в должностную инструкцию заместителя главного бухгалтера вносится приказом руководителя организации. Все вносимые изменения согласовываются с главным бухгалтером и другими заинтересованными лицами. В случае изменений определенных сторонами условий трудового договора, следует оформить соглашение с работником в письменной форме ст.
Изменения доводятся до заместителя главного бухгалтера под подпись.
Вход на сайт
Последний месяц года во всех организациях, как правило, проходит не только под эгидой подготовки к корпоративному новогоднему мероприятию. Практически все службы и структурные подразделения так или иначе задействованы в разработке одного из самых важных локальных нормативных актов любого предприятия — штатного расписания. Достается и секретарю. Вообще, штатное расписание — документ, относящийся в большей части к бухгалтерии и отделу кадров. Но если организация небольшая, не имеет в штате своего юриста, кадровыми вопросами заведует в таких случаях чаще всего именно секретарь.
Обязанности заместителя главного бухгалтера
Актуально на: 1 октября 2019 г. Обязанности заместителя главного бухгалтера Заместитель главного бухгалтера в организации является одним из ведущих учетных работников, ответственным не только за какие-то участки бухучета, но и, как правило, за исполнение обязанностей главбуха в его отсутствие. Постановлением Минтруда от 21. Аналогично, в профстандартах отсутствует отдельный документ, посвященный должности заместителя главного бухгалтера. Должностные обязанности зам главного бухгалтера Несмотря на отсутствие должности заместителя главного бухгалтера в ЕКС и профстандартах, указанные документы могут быть использованы при определении круга должностных обязанностей этого учетного работника. Более того, функционал заместителя главбуха зависит от объемов, структуры и отраслевых особенностей работодателя. Приказом Минтруда России от 21. Положение о том, что заместитель исполняет обязанности главного бухгалтера в период нахождения последнего в отпуске, целесообразно прописать в трудовом договоре с замом, указав размер и порядок определения доплаты за это время, либо отметив, что плата за исполнение обязанности главбуха на время отпуска уже включена в должностной оклад заместителя. Также зама необходимо ознакомить с должностной инструкцией главного бухгалтера , чтобы он понимал, какой груз ответственности и забот ляжет на него в то время, пока главбух отдыхает. Если в трудовой договор положение об исполнении обязанности главбуха на время отпуска не внести, то при каждом уходе в отпуск главного бухгалтера нужно будет оформлять с его заместителем внутреннее совместительство ст.
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Директор + главбух. Что ждет руководитель от своего бухгалтера?Как вы должность назовете…
Категории персонала В отчетности по труду предприятий и организаций отдельных отраслей сферы материального производства промышленности, строительства, транспорта, в совхозах и некоторых других производственных отраслях численность работников распределяется на две группы: рабочие и служащие. Из группы служащих выделяются следующие категории: руководители, специалисты и другие работники, относящиеся к служащим. КонсультантПлюс: примечание. Постановлением Госстандарта РФ от 26. При распределении работников по категориям персонала в статистической отчетности по труду следует руководствоваться Общесоюзным классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОКПДТР , утвержденным Госстандартом СССР 27.
главные специалисты: главный бухгалтер, главный диспетчер, главный К категории руководителей относятся также заместители по названным выше относящиеся к служащим, - это работники, осуществляющие подготовку и . Финансовый директор (заместитель директора по финансам). Главный бухгалтер. Главный Главный специалист по защите информации. Главный . Является ли заместитель главного бухгалтера руководящей должностью? ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ДРУГИХ Должностные обязанности этих работников, требования к их.
Должностные обязанности зам главного бухгалтера прописываются в его трудовом договоре или другом локальном акте компании должностной инструкции. Этот специалист относится к руководящему персоналу, его основной задачей является организация работы по выполнению бухгалтерией всего спектра текущих заданий. На период отпуска главного бухгалтера заместитель подменяет его и берет на себя управление отделом. Структура инструкции Понятно, что должностные обязанности заместителя главного бухгалтера содержатся в должностной инструкции.
Обязанности заместителя главного бухгалтера
Работодатель может внести и другие разделы: Взаимоотношения и связи по должности; Оценка эффективности работы; Правила внесения изменений в должностную инструкцию. Процедура назначения работника и освобождения его от должности. Подчиненность заместителя главного бухгалтера. Порядок осуществления приема и передачи дел при назначении зам. Порядок замещения работника и исполнения его должностных обязанностей в случае его временного отсутствия. Как правило, данный раздел разрабатывают с учетом локального нормативного акта о структурном подразделении бухгалтерии. Также в этом разделе могут перечисляться обязанности сотрудника, которые возлагаются на него в соответствии с практикой распределения иных обязанностей, принятой в структурном подразделении бухгалтерии и выполняемых на основе решения руководителя организации. В данном разделе можно зафиксировать право работника на обучение, развитие, карьерный рост, участие в профессиональных ассоциациях и других общественных организациях, разрешенных российским законодательством. С руководителями структурных подразделений по вопросам:...
.
.
.
.
ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как руководителю проверить работу главного бухгалтера
ну......зачёт!!!