Одним из них является выдача молока за вредные условия труда. Кому положено молоко за вредные условия труда? Документ действует уже не первый год и регламентирует порядок выдачи молока за вредные условия труда и в 2017 году. Работа в осложненных и неблагоприятных условиях предполагает, что работнику, помимо стандартных гарантий и компенсаций, законодательно предусмотренных в обычных трудовых отношениях, полагается еще ряд бонусов. Речь идет о факторах, неблагоприятно воздействующих на организм человека, таких как при работе с химией, например, с органическими или неорганическими соединениями, соединениями металлов, с патогенами и микроорганизмами, или же в условиях, где можно получить дозу ионизирующего излучения.
Нормы выдачи молока за вредные условия труда в тех или иных прямо предусмотренные нормами бесплатной выдачи – только их. Кому положено молоко за вредные условия труда, какие «Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым. Попробуйте совершенно бесплатно Систему Охрана труда Бесплатная выдача молока за вредные условия труда в году.
НДФЛ при выдаче молока за вредность
Что касается денежной компенсации на приобретение молока и равноценных ему пищевых продуктов, то ее разрешено выплачивать только работникам с разъездным характером работы на условиях, предусмотренных коллективным договором ст. Как указано в примечаниях к п. Вряд ли предполагалось отмерять каждому работнику по 0,25 — 0,3 г сока. При постоянном контакте с неорганическими соединениями свинца вместо молока рекомендовано употребление кисломолочных продуктов. Обратите внимание: выдача обогащенных пектином пищевых продуктов, фруктовых соков, напитков, а также натуральных фруктовых соков с мякотью должна быть организована перед началом работы, а кисломолочных продуктов — в течение рабочего дня; е при работе на производстве и переработке антибиотиков вместо свежего молока следует выдавать кислое молоко или приготовленный на основе цельного молока колибактерин. Молоко или другие равноценные пищевые продукты выдают также работникам, занятым на работах с применением радиоактивных веществ в открытом виде При обеспечении нормальных условий труда работодатель по согласованию с профсоюзной организацией предприятия или другим представительным органом трудового коллектива может принять решение о прекращении выдачи молока или других равноценных продуктов. Предоставление лечебно-профилактического питания Лечебно-профилактическое питание выдают рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим в целях укрепления их здоровья и предупреждения профессиональных заболеваний. Заметьте: работники, профессии и должности которых предусмотрены в соответствующих производствах, указанных в упомянутом Перечне, имеют право на получение лечебно-профилактического питания независимо от того, к какой отрасли промышленности относится производство. Исключение составляют работники, занятые в производствах, профессиях и на должностях, перечисленных в разд. VIII, а также в подразд. Указанные категории имеют право только на бесплатное получение витаминных препаратов п. Лечебно-профилактическое питание выдают также п. Если беременные женщины в соответствии с медицинским заключением переводятся на другую работу с целью устранения контакта с продуктами, вредными для здоровья, до наступления указанного отпуска, лечебно-профилактическое питание им выдают на все время до и в период отпуска в связи с беременностью и родами. Выдачу лечебно-профилактического питания производят в виде горячих завтраков перед началом работы. В отдельных случаях по согласованию с медико-санитарной частью предприятия допускается выдача этих завтраков в обеденный перерыв. Работающим в условиях повышенного давления в кессонах, лечебных барокамерах, на водолазных работах лечебно-профилактическое питание выдают после вышлюзования. Может сложиться ситуация, когда работник не имеет возможности получить причитающееся ему лечебно-профилактическое питание в столовой по состоянию здоровья или в связи с отдаленностью места жительства. В указанном случае такое питание может быть выдано ему на дом в виде готовых блюд.Бесплатное молоко и питание
Что касается денежной компенсации на приобретение молока и равноценных ему пищевых продуктов, то ее разрешено выплачивать только работникам с разъездным характером работы на условиях, предусмотренных коллективным договором ст. Как указано в примечаниях к п. Вряд ли предполагалось отмерять каждому работнику по 0,25 — 0,3 г сока. При постоянном контакте с неорганическими соединениями свинца вместо молока рекомендовано употребление кисломолочных продуктов. Обратите внимание: выдача обогащенных пектином пищевых продуктов, фруктовых соков, напитков, а также натуральных фруктовых соков с мякотью должна быть организована перед началом работы, а кисломолочных продуктов — в течение рабочего дня; е при работе на производстве и переработке антибиотиков вместо свежего молока следует выдавать кислое молоко или приготовленный на основе цельного молока колибактерин.
Молоко или другие равноценные пищевые продукты выдают также работникам, занятым на работах с применением радиоактивных веществ в открытом виде При обеспечении нормальных условий труда работодатель по согласованию с профсоюзной организацией предприятия или другим представительным органом трудового коллектива может принять решение о прекращении выдачи молока или других равноценных продуктов.
Предоставление лечебно-профилактического питания Лечебно-профилактическое питание выдают рабочим, инженерно-техническим работникам и служащим в целях укрепления их здоровья и предупреждения профессиональных заболеваний. Заметьте: работники, профессии и должности которых предусмотрены в соответствующих производствах, указанных в упомянутом Перечне, имеют право на получение лечебно-профилактического питания независимо от того, к какой отрасли промышленности относится производство.
Исключение составляют работники, занятые в производствах, профессиях и на должностях, перечисленных в разд. VIII, а также в подразд. Указанные категории имеют право только на бесплатное получение витаминных препаратов п. Лечебно-профилактическое питание выдают также п. Если беременные женщины в соответствии с медицинским заключением переводятся на другую работу с целью устранения контакта с продуктами, вредными для здоровья, до наступления указанного отпуска, лечебно-профилактическое питание им выдают на все время до и в период отпуска в связи с беременностью и родами.
Выдачу лечебно-профилактического питания производят в виде горячих завтраков перед началом работы. В отдельных случаях по согласованию с медико-санитарной частью предприятия допускается выдача этих завтраков в обеденный перерыв.
Работающим в условиях повышенного давления в кессонах, лечебных барокамерах, на водолазных работах лечебно-профилактическое питание выдают после вышлюзования. Может сложиться ситуация, когда работник не имеет возможности получить причитающееся ему лечебно-профилактическое питание в столовой по состоянию здоровья или в связи с отдаленностью места жительства. В указанном случае такое питание может быть выдано ему на дом в виде готовых блюд.
Но учтите: для этого должны быть соответствующие справки медсанчасти предприятия, а при ее отсутствии — Госпродпотребслужбы. Во всех других случаях выдавать на дом блюда лечебно-профилактического питания нельзя Также не допускается выдача лечебно-профилактического питания за прошедшее время и предоставление компенсаций за своевременно не полученное лечебно-профилактическое питание п.
Исключение составляют работники с разъездным характером труда. Для них ст. Лечебно-профилактическое питание не выдают п. Для приготовления и отпуска горячих завтраков лечебно-профилактического питания привлекают предприятия общественного питания, с которыми администрация промышленных предприятий обязана заключить соответствующие договоры.
При этом предприятия общепита должны по своему устройству и содержанию полностью соответствовать действующим санитарным нормам и правилам. Предприятия, производящие выдачу горячих завтраков, своевременно передают предприятиям общепита заказы на приготовление определенного количества завтраков лечебно-профилактического питания по отдельным рационам, которые должны быть готовы точно к назначенному времени для каждой смены.
Приготовление и выдачу завтраков лечебно-профилактического питания и витаминов производят в строгом соответствии с утвержденными для отдельных производств рационами и нормами. Допускается замена в меню одних блюд другими, включение в меню супа и других блюд при обязательном соблюдении установленной для рациона нормы продуктов.
Лечебно-профилактическое питание выдают работникам по специальным талонам абонементам. Ознакомление работников, получающих лечебно-профилактическое питание, с правилами такого питания должно быть включено в программу обязательного инструктажа по правилам техники безопасности и производственной санитарии.
Имейте в виду: согласно п. В свою очередь, за правильность приготовления спецпитания в соответствии с утвержденными рационами и составления меню несет ответственность руководитель предприятия общепита. Обеспечение работников газированной соленой водой Кроме выдачи молока и лечебно-профилактического питания, работодатели обязаны бесплатно обеспечивать работников горячих цехов и производственных участков газированной соленой водой ст.
Это вызвано тем, что работа в условиях значительного облучения или высокой температуры, тем более связанная с большим физическим напряжением, при частом употреблении пресной воды может привести к перегреванию и явлениям обессоливания и обезвоживания организма.
Цехи и производственные участки, в которых организуется поставка газированной соленой воды, определяет центральный орган исполнительной власти, реализующий государственную политику в сфере санитарного и эпидемического благополучия населения, по согласованию с работодателем. Так, к горячим относят: доменные, мартеновские, прокатные цехи, обжиговые и прочие цехи металлопромышленности, гуты стеклянных заводов, горны фарфоро-фаянсовых и кирпичных заводов, котельные и машинные залы электростанций, где проводятся работы при высоких температурах.
Норма выдачи такой воды составляет 4 — 5 литров на каждого работника за смену Исходя из этой нормы и количества работающих в горячих цехах определяют вместительность сатуратора.
При наличии нескольких горячих цехов поставку работникам газированной соленой воды можно осуществлять двумя способами: 1 установить в каждом из таких цехов сатуратор соответствующей величины; 2 в цехе, размещенном в центре, установить один большой сатуратор и доставлять из него воду в другие цехи в баллонах.
Имейте в виду: сатуратор устанавливают в месте, по возможности удаленном от источника тепла. При этом желательно его огородить. При сатураторе должен быть механический промыватель для стаканов. За приготовлением газированной воды и работой сатуратора должно следить отдельно назначенное лицо.
Обратите внимание: обеспечение газированной подсоленной водой не освобождает предприятие от обязанности снабжения работников всех перечисленных выше цехов доброкачественной пресной водой. Учет бесплатного спецпитания Бухгалтерский учет В бухгалтерском учете предприятия порядок отражения затрат на обеспечение работников спецпитанием будет в первую очередь зависеть от вида такого питания.
Молоко другие равноценные пищевые продукты и витаминные препараты, а также газированная соленая вода, приобретаемые предприятием для своих работников, в бухгалтерском учете полностью соответствуют понятию запасов. А вот с лечебно-профилактическим питанием дела обстоят несколько иначе.
Так, предприятие получает горячие завтраки одним из следующих способов: 1 самостоятельно изготавливает; 2 заказывает их у предприятия общественного питания. Во втором же случае будет иметь место обычная поставка услуг.
Обеспечение определенных категорий работников спецпитанием прямо предусмотрено трудоохранным законодательством. Поэтому расходы на его обеспечение необходимо учитывать в составе общепроизводственных расходов на счете 91 п. Налоговый учет Налог на прибыль. Ведь никакие корректировки для этого случая разд. А значит, и малодоходники, и высокодоходники следуют исключительно правилам бухучета.
Но помните: включение НДС в состав налогового кредита возможно только при наличии надлежащим образом зарегистрированной в ЕРНН налоговой накладной. Многие годы налоговики настаивали на начислении налоговых обязательств по НДС со всей стоимости спецпитания независимо от его обязательности и соблюдения норм выдачи , как при бесплатной передаче товаров.
Однако в последней консультации, которая ранее размещалась в категории 101. В частности, в ней говорилось, что налогообложение зависит от условий, согласно которым осуществляется обеспечение спецпитанием.
При этом если спецпитание выдается по инициативе работодателя, то такая операция считается продажей и является объектом обложения НДС в общеустановленном порядке. И только при условии, что стоимость спецпитания включена в стоимость товаров услуг , операции по поставке которых являются объектом налогообложения и связаны с получением доходов.
В итоге можно констатировать, что однозначного мнения фискалов по этому вопросу нет. В связи с этим остается риск, что они захотят начислить налоговые обязательства по НДС на всю стоимость спецпитания на основании п. Кроме того, если какая-то часть спецпитания будет выдана в количествах, превышающих установленные нормы, то для целей налогообложения ее могут признать использованной не в хозяйственной деятельности.
Согласно п. Нормы обеспечения лечебно-профилактическим питанием, молоком или равноценными ему пищевыми продуктами, газированной соленой водой разрабатывает центральный орган исполнительной власти, обеспечивающий формирование государственной политики в сфере здравоохранения.
Следовательно, не облагать НДФЛ стоимость бесплатного спецпитания можно при выполнении следующих условий: 1 спецпитание выдают согласно требованиям ст.
Здесь следует отметить, что на сегодняшний день указанные нормы Минздрав еще не разработал. Также облагать НДФЛ нужно денежную компенсацию на приобретение спецпитания см.
Это не касается случаев выплаты компенсации работникам с разъездным характером работ согласно ст. То есть при соблюдении приведенных выше условий необложения стоимости бесплатного спецпитания НДФЛ такую стоимость не нужно облагать и ВС. Основание тому — пп. ХХ НКУ. ЕСВ на стоимость обязательного спецпитания в пределах норм не начисляют, поскольку такие расходы не относятся к фонду оплаты труда предприятия на основании п.
Кроме того, стоимость выданного в соответствии с законодательством молока и спецпитания не включается в базу для начисления ЕСВ в соответствии с п. А вот стоимость прочего питания сверх установленных норм либо работникам, которые не заняты на работах с вредными и опасными условиями труда включается в фонд оплаты труда п.
Порядок учета бесплатного лечебно-профилактического питания рассмотрим на примере. Пример 5. В мае 2017 года предприятие для обеспечения работников спецпитанием приобрело молоко на общую сумму 4800,00 грн. В учете указанные операции предприятие отразит следующим образом см.
Молоко для работников-«вредников»
Трудовым кодексом предусмотрена обязанность работодателя бесплатно обеспечивать работников, занятых на работах с вредными условиями труда, молоком по установленным нормам либо по письменному заявлению работника заменять выдачу молока компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости молока ст. Норма бесплатной выдачи молока составляет 0,5 литра за смену независимо от ее продолжительности п. Условия для освобождения от налогообложения НДФЛ не облагаются все виды предусмотренных законодательством компенсационных выплат в пределах установленных норм , связанных, в частности, с исполнением трудовых обязанностей п. Согласно п. Учитывая положения ст. Аналогичные разъяснения содержатся в письмах ФНС России от 05. Обратите внимание, что согласно ст.
Выдача молока за вредные условия труда в 2019 году
Заявление о замене выдачи молока компенсационной выплатой В соответствии с ч. Иванов К сведению: Компенсационная выплата должна производиться не реже раза в месяц. Если по прошествии времени работник принял решение отказаться от компенсационной выплаты и получать молоко или другие равноценные пищевые продукты, ему необходимо представить работодателю соответствующее письменное заявление. При установлении порядка выплаты компенсации в трудовом договоре необходимо внести в него изменения. К сведению: На работах с особо вредными условиями труда предоставляется бесплатно по установленным нормам лечебно-профилактическое питание. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 16. Выдача бесплатного молока и налоги. По общему правилу от обложения НДФЛ освобождаются все виды установленных действующим законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат в пределах установленных норм , связанных, в частности, с исполнением налогоплательщиком трудовых обязанностей п. В Письме от 25. При этом освобождение от налогообложения полученных доходов осуществляется при наличии документов, подтверждающих, что выдача молока произведена в соответствии со ст.
Молоко за вредность
Ленин особым декретом утвердил выдачу молока голодающим рабочим Путиловского завода в Петрограде с. Практика подтвердила, что недостаточно хорошее питание может значительно снизить сопротивляемость организма негативным воздействиям вредных производственных факторов. Во время блокады Ленинграда отмечалось увеличения возрастания профзаболеваемости в том числе отмечалось, что отравления тринитротолуолом и окисью углерода протекали в более тяжёлой форме, чем в довоенный период [6] из-за снижения сопротивляемости ослабленного голодом организма рабочих. Если часть специалистов рассматривала молоко как универсальный антитоксический продукт, то другие указывали на отсутствие какого-то антитоксического эффекта в одних случаях [7] , и способность усугублять отравление в других [8]. В издании 2011г с.
Попробуйте совершенно бесплатно Систему Охрана труда Бесплатная выдача молока за вредные условия труда в году. «Молоко за вредность» — молоко, выдаваемое работникам вредных производств. В России бесплатная выдача молока закреплена в статье Трудового кодекса: На работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно. Москва "Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других выдача молока или других равноценных пищевых продуктов за.
Прошли десятилетия, но требование о выдаче молочной продукции работникам вредных производств остается актуальным и по сей день. В этой статье мы расскажем о том, как правильно оформить приказ и соблюсти нормы выдачи молока за вредные условия труда. Молоко за вредные условия труда в 2019 году Молоко и его производные имеют уникальные свойства, которые были подмечены уже давно: эти продукты выводят из организма вредные, токсичные вещества.
Скачать образец Как оформить положение о выдаче молока за вредные условия труда приказ Документ можно составить в свободной форме, но если в организации принят свой унифицированный шаблон, то следует пользоваться им. Также будет полезно внести данные в нормативно-правовые акты организации. Шапка документа будет вполне стандартной: Название предприятия, наименование распоряжения, его номер, дата и место составления. Ниже указываем основание для выдачи продукции, то есть ссылку на законодательный акт, регламентирующий ее выдачу. Этот раздел можно дополнить расширенным обоснованием. Далее подробно указываем, какой объем выдавать, каким сотрудникам, при каких обстоятельствах и на каких условиях. После этого назначаем ответственного за закупку, хранение продукции, ведение сопроводительной документации, а также контроль за исполнением.
Приказа Минздравсоцразвития России от 19. Бесплатная выдача молока или других равноценных пищевых продуктов производится работникам в дни фактической занятости на работах с вредными условиями труда, обусловленными наличием на рабочем месте вредных производственных факторов, предусмотренных Перечнем вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов далее - Перечень , приведенного в приложении N 3, и уровни которых превышают установленные нормативы. Выдача и употребление молока или других равноценных пищевых продуктов должны осуществляться в буфетах, столовых или в помещениях, специально оборудованных в соответствии с утвержденными в установленном порядке санитарно-гигиеническими требованиями.
.
.
.
ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Статья 222 ТК РФ. Выдача молока и лечебно-профилактического питания
прикона,позитттивчик